2022年1月4日，集团下属凯时尊龙官网建发公司召开元旦新年后第一次全体员工大会，及早安排铺排2022年全年事情，发动全体员工认清形势，明确任务，迅速调解状态、振奋精神、强化作风，以全新的状态投入到新一年的各项事情中，全力打好“开门红”首战。

集会宣读学习了《关于持之以恒正风肃纪确保2022年元旦春节风清气正的通知》《关于党员酒驾问题的通报》和《关于党工委管委会重要集会纪要及主要领导批示指示件落实督查事情专题调理会集会备忘录》，对做好目今疫情防控事情进行了安排要求。

公司总经理潘东作了重要讲话，他指出，2022年项目建设任务沉重，革新转型推进艰难，在不进则退、进而有为的要害时期，全体员工要锚定目标主行动为，破立并举加压前行。针对目今事情中保存的问题和缺乏，他要求全体员工做到“四个强化”：强化责任心，培育职业素养；强化纪律性，铸造团队钢性；强化执行力，提升事情效能；强化协同性，凝聚全员协力。公司将以“优胜劣汰”的竞争机制和市场规则，来培优树先，传导压力，引发动力，凝聚协力，磨炼团队，为经营生长和项目建设筑牢机制和组织包管。他招呼全体员工凝聚全新精气神、拿出最强作风状态，切实行动起来，按下“快进键”，跑出“加速度”，提升“新标准”，高昂有为抓落实、提效能，确保各项事情全面提质增效，实现新年开门红。